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竞聘管理岗(gǎng)位(wèi)个人优(yōu)势怎么写，个人竞聘(pìn)优势自述简短

　　1、具有较(jiào)强的学习能(néng)力(lì)，认真(zhēn)刻苦(kǔ)，勤奋务实(shí)；

　　2、工(gōng)作责任心强，具(jù)有一定的(de)团(tuán)队合(hé)作能力、快速执(zhí)行能力；

　　3、亲(qīn)和(hé)力强，有耐心(xīn)、沟通能力(lì)强，能很好(hǎo)地(dì)处(chù)理突发状况，应变(biàn)能力(lì)强；

　　4、为(wèi)人严(yán)谨认真，诚实守信，公私分(fēn)明，具有良好(hǎo)的(de)思想品德和操守；

　　5、乐观开朗(lǎng)，善于与人沟通，工作主动积极，服(fú)务(wù)意识(shí)很强。

　　先突(tū)出个人优势，匹(pǐ)配的优点(diǎn)非常(cháng)重要。

　　后面(miàn)加上对应经历的简单(dān)描述，就(jiù)会(huì)显(xiǎn)得更丰富。

　　标准(zhǔn)的求职简历(lì)主要由四个(gè)基本内(nèi)容组(zǔ)成：

　　1、基本情况：姓(xìng)名、性别、出生日期、民族、婚姻状况(kuàng)和(hé)联系方(fāng)式等。

　　2、教育背景：按时间顺序列出初中至最高学历的学校、专业和主要课程。

　　所参加(jiā)的各种专(zhuān)业知识和技能培训(xùn)。

　　3、工作经历(lì)：按(àn)时间顺序列出参(cān)加工作的所公元800年中国是什么朝代建立的，中国各个朝代时间表(suǒ)有的就业记录，包(bāo)括公司／单位(wèi)名称、职务、就(jiù)任(rèn)及(jí)离(lí)任时间，应该(gāi)突出所任每个职位(wèi)的职责、工作(zuò)性(xìng)质等，此(cǐ)为(wèi)求职简历的精髓(suǐ)部分。

　　4、其他：个人(rén)特长及爱好、其他技能、专(zhuān)业团体、著述(shù)和(hé)证明人等。

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