现在女(nǚ)性多少岁可以(yǐ)领养老金？城镇职工(gōng)养老保险，正常退休男(nán)60，女工(gōng)50周岁，女(nǚ)干部55周岁，特(tè)殊(shū)工种男55周岁，女45周岁，病(bìng)退男50周岁(suì)女45周岁的。关于现在女性多(duō)少岁可以领养老金(jīn)以及现在女性多少岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金，男士多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金，女职(zhí)工(gōng)多少岁可(kě)以领(lǐng)养(yǎng)老金，个人社(shè)保多(duō)少岁可以(yǐ)领养老金，个人缴纳(nà)社保多少(shǎo)岁可以领养老(lǎo)金等问题，农(nóng)商(shāng)网将为你(nǐ)整理以下的生(shēng)活知识：

领养老金(jīn)的年(nián)龄是多(duō)少

　　领养(yǎng)老金的年龄是55-60岁的(de)。

　　养老(lǎo)保(bǎo)险一般是55-60岁左右(yòu)可以领(lǐng)。个人(rén)缴费至少满15年，就可以到退休(xiū)年(nián)龄领取养老金(jīn)。

　　男职(zhí)工60岁(suì);从事管(guǎn)理(lǐ)和科研工作(zuò)的女职工(gōng)55岁(suì);从事(shì)生产和工勤辅助工作的(de)女职(zhí)工50岁，自(zì)由职(zhí)业者(zhě)、个体工商户女(nǚ)年满55周岁。

　　另(lìng)外，党政机(jī)关、群众(zhòng)团体、企业和事业(yè)单位的(de)女干部年满55周(zhōu)岁，且参加革命工作(zuò)满10年。

现在女性多少岁可以领(lǐng)养(yǎng)老金

　　1、城镇职工(gōng)养老保险(xiǎn)，正常(cháng)退(tuì)休男60，女工50周岁，女干部(bù)55周岁，特殊(shū)工种(zhǒng)男55周岁，女45周(zhōu)岁(suì)，病退男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业男(nán)60女55周岁(suì)。

　　3、城(chéng)乡居民养老保险，不论男(nán)女，都是60周岁领取(qǔ)。

　　以上(shàng)就(jiù)是给各位带来的关于多少岁可以领养(yǎng)老金(jīn)的全部内容了。

女人多少岁可以领(lǐng)养(yǎng)老(lǎo)金

　　女人多少岁可以领养老金，具体如下：

　　1、养老保险女性(xìng)年满五十(shí)周岁开始领(lǐng)，达(dá)到退休(xiū)年(nián)龄，并已办理退休手(shǒu)续；

　　2、社保缴(jiǎo)费满(mǎn)十(shí)五年(nián)的，女职工在年满五十周岁的次月开始享受养老保险待遇，符(f抚州市是哪个省的 抚州市是几线城市ú)合参保条件的参保后可以按月领取(qǔ)养老金(jīn)。抚州市是哪个省的 抚州市是几线城市p>

　　养老金领取需要满足领取条件的(de)劳动者提(tí)交相关资料到(dào)社会保险行政部门申请办理，然后办理(lǐ)相关登(dēng)记(jì)，之后每个月就可以领取养(yǎng)老金了，通常会按时(shí)将养老金打入指(zhǐ)定的账户(hù)。

　　女职工退(tuì)休(xiū)的条件，具体(tǐ)如下：

　　1.年满五(wǔ)十周岁(suì)，连续工龄满十年的；

　　2.从(cóng)事有害身体健康的工作，年满四十五周(zhōu)岁，连续工龄满十年(nián)的；

　　3.年满四十(shí)五周岁(suì)，连续(xù)工龄(líng)满十年，完全丧失劳(láo)动能(néng)力的；

　　4.因工(gōng)致(zhì)残，完全丧失劳动能力(lì)的。

　　法律依据：《国务院(yuàn)关于工人退(tuì)休、退职的暂(zàn)行办法》第一条

　　 全民所有制企业、事(shì)业单(dān)位和党(dǎng)政机关、群众(zhòng)团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：

　　（一）男年满六十(shí)周岁，女(nǚ)年(nián)满五十周(zhōu)岁，连续工龄满十年的。

　　（二）从事井(jǐng)下、高空、高温(wēn)、特别繁重体(tǐ)力劳(láo)动或(huò)者(zhě)其他有害(hài)身体健康的工作，男(nán)年满五十五周岁、女年(nián)满四十五周岁，连续工(gōng)龄满十年(nián)的。

　　本项规定也适用于工(gōng)作条件与工人相同的基层干部(bù)。

　　（三(sān)）男年(nián)满五(wǔ)十周岁，女年(nián)满四十五周岁，连(lián)续(xù)工龄满(mǎn)十年，由医院证明(míng)，并(bìng)经劳动鉴定委(wěi)员会(huì)确认(rèn)，完(wán)全(quán)丧失劳动能力的(de)。

　　（四(sì)）因工致残，由医院证明，并经(jīng)劳动鉴(jiàn)定委员会(huì)确定(dìng)，完(wán)全丧失劳(láo)动(dòng)能力(lì)的。

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