小洲团队娇(jiāo)娇走的原因(yīn)，有(yǒu)想(xiǎng)法(fǎ)的(de)娇娇掌握自己(jǐ)的职业(yè)生涯：1.木秀于林，风必摧之。小洲团队娇(jiāo)娇是小洲团队(duì)中，众多女生中最优秀的一个，甚至(zhì)可以说是唯一一(yī)个。在部(bù)分粉丝心目中，除了小洲团(tuán)队娇娇，其他的都没有看到眼中；没(méi)有了小洲团队娇娇(jiāo)，觉得缺少(shǎo)了很多，是(shì)任何其他女生都(dōu)无法弥补(bǔ)的，这(zhè)就是小(xiǎo)洲团队娇娇的不可替代性。可惜，也会形成其他人对她的(de)围击。

2.太过优秀，和老板(bǎn)意见不同。优(yōu)秀的(de)人总是如此(cǐ)，怎么可能会久(jiǔ)甘人下(xià)。而且有一种(zhǒng)说法是小(xiǎo)洲团队(duì)娇(jiāo)娇和(hé)老板似乎有(yǒu)一些意见不合，双方有一些矛盾。很多时候发生(shēng)矛盾(dùn)，是(shì)因为双方(fāng)的想法(fǎ)不同(tóng)，这种(zhǒng)想法(fǎ)不同，往(wǎng)往(wǎng)不是谁对谁错的问题(tí)，而是听谁的问题。老板肯(kěn)定大于员工，所(suǒ)以自然是(shì)要听老板的，可是优秀员工往往(wǎng)也不愿意妥(tuǒ)协。

3.独立自主，另立门(mén)户。小洲(zhōu)团队(duì)娇娇一开始的(de)时(shí)候肯定也是需要人带的，但(dàn)是随着(zhe)小洲(zhōu)团(tuán)队(duì)娇娇(jiāo)的慢慢成长，就发现这个女孩子的(de)潜力和成长速度都是巨大(dà)的。对于这(zhè)样(yàng)有想(xiǎng)法、有(yǒu)冲劲的(de)员工，老板在(zài)喜欢同时，也会(huì)没有安全感(gǎn)，因(yīn)为可能留不住。其实到了一定的程度(dù)，如果(guǒ)各方面(miàn)条件成熟，为(wèi)什么不选择自立门(mén)户，自己为自己(jǐ)打拼呢(ne)。

4.生命(mìng)周(zhōu)期太短，开始转(zhuǎn)行。要知道网红的生命周期(qī)是很短的(de)，时刻都(dōu)伴随着一种被(bèi)淘汰的恐惧(jù)感，也时刻都在给(gěi)自己找后路。小洲团队娇娇也(yě)是(shì)如此，不(bù)可能(néng)一直当网红，可能要(yào)转型。而且小(xiǎo)洲团队娇娇的(de)家庭(tíng)条件也(yě)不(bù)错，当网红更多是为了娱乐(lè)，等到兴(xīng)趣减淡，就想要(yào)找另外一个稳(wěn)定的工(gōng)作(zuò)，或许结婚(hūn)生子，回归简单的生活(huó)。

5.继续(xù)学(xué)习，谋(móu)定而动。还有一种说法是(shì)小洲团队娇娇深造(zào)去(qù)了，等到工作的时(shí)候才(cái)发现(xiàn)自(zì)己掌握的知识(shí)是(shì)远(yuǎn)远不(bù)够的，以前学习的(de)知识也不够系统(tǒng)和扎(zhā)实，为了(le)能够让自己未(wèi)来更具有竞争(zhēng)力，小洲(zhōu)团(tuán)队(duì)娇娇在这个(gè)时候选择学习。在(zài)这个时候选(xuǎn)择学习(xí)，可以说要(yào)放(fàng)弃很多的东(dōng)西，小洲团队娇娇一定是下了很大的决心。

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